甘肃省金昌市税务局在改变机关作风中，建立局长、科长工作联系点制度。局长联系一个区、县局，科长联系两个税务所，每月抽出三分之一时间到征收第一线去调查研究。今年上半年，市局局长、科长平均每月都有九天时间分别到十三个联系点工作。到联系点工作，和基层的同志一起研究解决一些征收管理中的实际问题，使过去一些需要花很长时间逐级请示的问题，现在不出税务所就得到了及时解决。这个制度受到了基层税务干部的欢迎。