中国税务 1988年 第11期 队伍建设

多渠道抓精神文明建设全方位促干部廉洁为政

作者: 刘汉武 上一篇 下一篇

今年以来,河北省平泉县税务局狠抓精神文明建设,针对行业不正之风,开展了多种形式的职业道德、职业纪律和职业责任教育,促使干部廉洁为政,把税务人员秉公执法、清正廉洁列入目标管理岗位责任制考核的重要内容,取得了显著的效果。今年上半年,全局干部共拒吃请269人次,拒收礼品和现金34人次,金额1891元,回绝说情者70人次,照章补税11165元。截至6月末,已完成年度税收任务的53.5%,比去年同期增长19.36%,并提前23天实现任务过半。他们的主要做法是:

一、利用“十法”引导职工进行自我教育

自我教育是教育的一种重要形式,该局从年初开始,利用“十法”引导职工进行自我教育。“十法”的内容是:1.读书修养法,多读书、读好书、通过读书加强自身修养;2.格言鞭策法,选择名人格言作为座右铭,规范自己的言行,时刻鞭策自己进步:3.榜样引路法,选择一两个具有时代特色的先进人物做为自己学习的楷模,引导自己前进;4.教训警告法,经常分析缺点和错误,总结经验教训,从中得到借鉴;5.反躬自省法,定期进行自我评价,在自我总结中达到自我提高;6.日记、周记法,坚持写好日记、周记,记下自己的真实思想和感受,及时进行自我剖析,提高辨别是非能力;7.智慧竞赛法,组织参加各种知识、智力竞赛,在欢声笑语中增知识,长才于,受教益;8.谈心互助法,职工间通过谈心解疙瘩,卸包袱,鼓斗志,添干劲,通过虚心征求和接受意见,取长补短,共同提高;9.实践锻炼法,开展一日做一件有意义事的实践活动,通过实践消化所学的知识,使之成为自己的精神财富;10.民主讨论法,开展民主协商对话活动,以求党群之间、干群之间及同志之间彼此勾通,相互理解,增进友谊,使意见易于接受,问题得以圆满解决。这“十法”自我教育为加强职业道德和纪律教育打下了良好的基础。

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