为推动《关于进一步深化税收征管改革的意见》落实落细，税务系统要通过优化队伍配置、细化部门职责、强化人才培养、完善激励机制、提升监督质效等方式，鼓励引导广大税务干部争做改革实干家，为高质量推进税收征管体制改革提供有力组织保障。

优化队伍配置。将“机构设置齐全、上下左右齐推、人员配备齐强”一体贯通，推进全面深化改革组织体系建设。既要配强领导干部，继续选配政治素质高、党性原则强、善谋改革、担当有为的干部组成领导班子；也要配齐干部队伍，通过公务员招录、遴选、选调等多种形式，把有财会、法律、信息化建设经验的年轻干部充实到相关岗位，确保各级税务部门人员配齐，力争打造一支政治素质过硬、业务能力精湛、敢打善战的干部队伍。

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