中国税务 1992年 第2期
队伍建设
通山县税务局廉政建设从局机关和领导干部做起
上一篇 下一篇近年来,湖北省通山县税务局结合实际,逐步建立和健全了一系列廉政管理制度,主要包括《廉政建设制度》、《公开办税制度》、《集体审议减免税制度》、《税款双限报解制度》、《票证管理制度》、《财务开支制度》等等。去年,该局还本着“从领导干部做起,从县局机关做起,上级抓下级,下级促上级”的原则,制订并执行了“五个坚持”、“五个带头”和“十个不准”。
一是在行使权力上执行“五个坚持”。即:(1)坚持减免税集体审议;(2)坚持干部任免、调动和处理集体审议;(3)坚持800元以上每笔经费拨款和500元以上单项经费开支集体审议;(4)坚持经费开支半年内审计一次;(5)坚持做到各股室不立帐户、不设“小钱柜”。如1990年3月,县局内审小组刚刚成立,首先便把目标对准了“小家当”这个一直比较棘手的老大问题。通过对各股室进行全面清查,共查出“小家当”7个,并按规定将他们集中到计会股统一管理,以堵塞支出漏洞,严肃财经纪律。